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APRIL BIS DEZEMBER 2013
AUF ANFRAGE
Seminar: Change mit Evolutionsmanagement

neue_uferIn Zeiten immer schnellerer und komplexerer Umfeldveränderungen ist ein gestaltendes und nachhaltiges Veränderungsmanagement in Unternehmen nötig. Einen innovativen und dennoch vielfach bewährten Weg zur Begleitung und Durchführung nachhaltiger Veränderungen sowie zur Bewältigung von Komplexität, bietet das Evolutionsmanagement. Lehren aus der Natur und aus der Evolution werden bei diesem Ansatz für das Management in Unternehmen nutzbar gemacht.

Wir nutzen die Ausstellung „Darwin meets Business“, um mit Gruppen an den Veränderungsthemen der Organisation zu arbeiten. In praxisnahen Übungen lernen die Teilnehmer/- innen Ihren Handlungsspielraum auszuweiten. Instrumente, die schnelles Reagieren auf veränderte Bedingungen ermöglichen, werden anwendungsorientiert vermittelt und durch modellhaftes Hintergrundwissen fundiert.

Kosten: auf Anfrage

Gruppengröße 10-50 Teilnehmer

EVOCO

begleitet seit über 30 Jahre Unternehmen und Organisationen in ihrer evolutionären Entwicklung. Dabei verfolgen wir in unserer Beratungsarbeit eine ganzheitliche und beteiligungsorientierte Herangehensweise. Wir nutzen Erkentnisse aus der Natur und der Geschichte der Evolution. Wir begleiten innovative Projekte und Netzwerke, unterstützen Teamarbeit, stärken Managementkompetenzen und führen Coachings durch. Es geht darum, die Organisation in ihrer Evofitness zu stärken und den Menschen die Entfaltung ihrer Potentiale in der Arbeit zu ermöglichen. www.evoco.de

Anmeldung und Information: Frederik Fleischmann, Evoco GmbH, (030) 6 49 08 41, f.fleischmann@evoco.de
Ort: In der Ausstellung: „Darwin meets Business“ und an einem Seminarort (z.B. auch im Unternehmen)

Foto: Pegaka Sara Marx / Quelle PHOTOCASE

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